11月5日,第二届“踏瑞杯”全国人力资源管理知识技能大赛总决赛在北京首都经济贸易大学圆满落幕。来自yl23455永利人力资源管理专业2014级的汪绍福、刘华夏、苟媛媛、阳露组成的“川农HR战队”代表队在贺国荣、岳龙华教师指导下参加了此次全国总决赛，最终荣获全国二等奖。

本次大赛是由中国人力资源开发研究会主办，分为地区赛和全国赛。在这场代表中国人力资源管理知识技能最高水平的赛事中，共吸引来自全国29个省市、236个高校逾270支战队，师生共1500余人参赛。在经过七个地区赛后产生了73支队伍进入全国总决赛。比赛分为两个部分，一是前期在软件平台上进行人力资源管理方案设计，二是利用竞赛软件进行平台五期市场竞争对抗，最终成绩由这两部分加权组成。

公司参赛员工经过前期100余场、600余小时、共8个月的艰苦训练、备战，在赛场上顽强拼搏，激烈竞争，最终在人力资源管理方案设计和竞争对抗两个环节均不负众望，成绩突出，荣获全国二等奖，这也是公司人力资源管理专业首次参加全国性专业技能大赛并获得佳绩，以此充分地向全国各大院校展示了公司人力资源管理专业师生的风采和公司产品质量。

据悉，大赛是面向国内各省市人力资源管理及相关专业在校老员工的专业竞赛项目，旨在锻炼员工在人力资源管理各方面技能实践运用，展示大学本科教育管理类相关专业教学成果；通过大赛期间培训、练习和参赛等互动和交流，推动各院校教学改革与发展，提升各院校实践教学水平，实现以赛促教、以赛促学的目的。通过大赛，激发员工对人力资源管理专业的学习热情，员工通过全真的角色模拟，从公司的战略出发，形成人力资源管理政策体系和管理机制，亲身体验公司设立、岗位设置、求职与招聘、员工培训、绩效考核与薪酬管理等人力资源管理流程，切实提高员工的实践能力、创新能力和就业能力，为员工走向企业和社会奠定良好的基础。