为了让2021级新生对专业有了更加深刻的了解，为新生能够更好地融入老员工活，规划好自己的人生目标，度过丰富多彩的老员工活奠定了坚实的基础，10月14日下午16：00，由人力资源管理系主办、人力资源管理专业员工服务部承办的2021级人力资源管理系交流会在十教A201教室举行。人力资源管理系相关教师，高年级优秀员工代表和160余名2021级新生参加会议。

交流会伊始，由yl23455永利员工会执行主席胡佳苗致辞。她首先对同学们的到来表示欢迎，并指出希望2021级新生能够尽快适应大学环境，找到老员工活的节奏。在学习和生活中，保持初心，修德明礼，不断进取。

在经验交流环节，已保研四川大学、必修加权和综测三年总成绩专业双第一的人力2018级陈仪同学重点介绍了保研条件、保研夏令营流程，分享了自己参加科研赛事和学术论文撰写的经验。校员工社团管理与服务中心主要负责人、已通过研究生支教团保研公司的人力2018级李沁娟同学分享了自己进入大学以来参加的员工工作，鼓励同学们积极参与员工工作，并重点强调员工干部的本质还是员工，一定要搞好学习。连续两年必修加权和综测同年级双第一的人力2019级付宝怡同学向新生分享了她的学习经验，强调了学习态度、寝室氛围等对学习的促进作用。并从文科科目、理科科目两个方面详细介绍了学习方法。优秀班集体代表人力2019级1班班长贺俊麟向新生展示了小班建立班规、目标管理、四级联动等管理机制，为2021级班级建设提供经验。

交流分享环节结束后，2021级新生胡馨月代表新生发言，表达了参会后的感受，表示本次交流会为新生与师兄师姐进一步接触提供了良好机会，要吸收师兄师姐们的经验，规划好老员工活，对自己的学习和生活有更加明确的定位。

最后，人力资源管理系刘科老师对本次新生交流会做了总结，对人力系优秀员工的分享表示感谢，同时希望2021级新生能够从本次交流会中有所收获。

此次交流会的顺利召开，不仅促进师生之间的交流，加强新生们对学院、专业的了解，也为同学们今后的学习生活指明了方向。我们相信，在yl23455永利这片深厚的教育热土上，将会有更多怀揣鸿鹄之志的人力学子敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦！